La Regione Emilia-Romagna ha approvato il primo luglio scorso una delibera con la quale è stato approvata l’istituzione di Ambulatori specialistici di medicina del lavoro nel contesto della rete delle Case di Comunità.
Profili di rischio e Soluzioni sono due Banche dati che nascono nel quadro delle attività di ricerca e di trasferimento dei risultati dalla ricerca dell’Ispesl, poi acquisite dall’INAIL.
Recuperato un patrimonio di cultura e pratica sulla salute e sicurezza sul lavoro Leggi tutto »
Prosegue il nostro viaggio nelle Regioni italiane per conoscere e valutare le azioni messe in campo a livello territoriale per la prevenzione e la tutela della salute e sicurezza dei lavoratori coerentemente con le misure programmate mediante il Piano di prevenzione nazionale, la cui attuazione è demandata alle Regioni che ne programmano la realizzazione mediante i Piani regionali di prevenzione.
La prevenzione nelle Regioni italiane: differenze e buone pratiche Leggi tutto »
Ruolo e compiti del Servizio di prevenzione sono temi di attualità a livello comunitario e proposti nel Discussion Paper pubblicato lo scorso mese dall’Agenzia europea per la salute e sicurezza sul lavoro. Il documento comunitario pone in evidenza l’attualità dei seguenti temi: ruolo svolto dai servizi di prevenzione nel contesto di un mondo del lavoro
Torniamo con interesse a parlare di promozione della salute nei luoghi di lavoro prendendo spunto da un’iniziativa dell’INAIL e dai contenuti dei Piani di prevenzione di due Regioni, prese ad esempio per la buona progettazione delle attività di Workplace Health Promotion (WHP). Si tratta di un tema che, nonostante sia elemento centrale del Piano nazionale
La promozione della salute nei luoghi di lavoro. Parliamo di alimentazione. Leggi tutto »
In Alta Saona (Dipartimento francese della regione Borgogna – Franca Contea) vi è un’azienda che sta attraversando una vera e propria rivoluzione dal punto di vista della sicurezza sul lavoro.
Nell’indagare se e come il tessuto produttivo nazionale manifesti interesse e promuova la sicurezza e il benessere nel contesto lavorativo, abbiamo con continuità ricercato esempi positivi realizzati sia in ambito istituzionale che tra le parti sociali, intese come organizzazioni ma anche come singole imprese.
Il costo dei disturbi muscolo-scheletrici (DMS) lavoro-correlati è elevato sia per il personale sia per le imprese di tutta l’UE. La soluzione per ridurre i DMS è il lavoratore stesso.
Il trasporto su strada e il lavoro stagionale sono i focus del 2022. Scadenza 15 ottobre 2022.
Call for Good Practices ELA Leggi tutto »
Il Consiglio dei ministri ha approvato lo schema di Decreto legislativo di recepimento della direttiva europea 2019/1158, relativa all’equilibrio tra attività professionale e vita familiare per i genitori e i prestatori di assistenza.
Approvato schema di Dlgs per la conciliazione dei tempi vita-lavoro Leggi tutto »
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