Per molti Rls, Rlst o RLs le difficoltà a operare sono frequenti. Questo per il mancato rispetto, da parte delle aziende, delle disposizioni previste, o da una interpretazione così burocratica delle norme che ne annulla il valore e l’efficacia.
Il 7 dicembre 2021, al Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, è stato raggiunto un accordo con le Parti sociali per il primo “Protocollo Nazionale sul lavoro in modalità agile” nel settore privato.
Scrivevo ne “La fabbrica e l’accademia” (Palinsesto 2012): le norme più sono importanti, più debbono essere facilmente comprensibili, più vogliono essere efficaci più debbono essere facilmente gestibili, ovvero non devono permettere interpretazioni soggettive. Vorremmo che questa considerazione fosse finalmente recepita dal legislatore. L’esperienza suggerisce che in molte aziende (sopratutto le PMI), il rispetto delle norme …
La semplificazione legislativa in tema di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro Leggi altro »
articolo di Paolo Gentile Ergonomo, sociologo del lavoro e dell’organizzazione, editor del sito www.rs-ergonomia.com Perchè occuparci di soggettività nella valutazione dei rischi? Abbiamo fin qui descritto uno scenario: Il lavoro sta subendo notevoli cambiamenti nelle forme organizzative, cambiamenti che non sono solo conseguenza dell’introduzione di nuove tecnologie, anzi la principale causa di mutamento avviene per …
Soggettività e modelli partecipati di valutazione dei rischi Leggi altro »
Fonte: ANMIL Nel corso dell’anno 2017 sono state ispezionate 160.347 imprese, riscontrando 103.498 casi di irregolarità, pari al 65% del totale. Questi alcuni dei dati presentati dall’Ispettorato Nazionale del Lavoro nel Rapporto annuale sull’attività di vigilanza 2017. Delle 160.347 ispezioni, 122.240 hanno riguardato la vigilanza del lavoro, 24.291 la vigilanza previdenziale, 13.816 la vigilanza assicurativa. In …
Avere chiarezza sull’atteggiamento da tenere in Italia a volte è tutt’altro che semplice. Partiamo da un fatto recente: la sentenza Cass. civ., Sez. Lavoro, Sent. n. 25650 del 27 ottobre 2017. La sentenza è emanata in seguito a un ricorso presentato dall’Azienda Municipale Ambiente (AMA) di Roma che aveva comminato una sanzione ad un proprio …
Fonte: INL Con la Circolare n. 2 del 7/11/2016 l’Ispettorato Nazionale del Lavoro fornisce indicazioni operative volte a chiarire in che limiti l’istallazione di apparecchiature di localizzazione satellitare GPS sia soggetta alle condizioni e procedure previste dall’art. 4, comma 1, della L. 300/1970 (Statuto dei Lavoratori). Queste apparecchiature vengono considerate come non legate strettamente al lavoro e …
L’INL ha emesso una seconda circolare sul controllo GPS autovetture aziendali Leggi altro »
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