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Dialogo e contrattazione collettiva nel settore dell’aviazione civile durante il COVID-19

social dialogue and collective bargaining aviazione covid-19

fonte: Eurofund


Questo rapporto analizza il ruolo del dialogo sociale e della contrattazione collettiva nell’affrontare le sfide affrontate dal settore dell’aviazione civile durante la pandemia di COVID-19. Il coinvolgimento delle parti sociali nelle misure introdotte per mitigare gli impatti negativi della pandemia varia tra i paesi europei. Il dialogo sociale e la contrattazione collettiva hanno svolto un ruolo preminente nella maggior parte dei paesi, mentre in altri hanno avuto un ruolo più limitato. Il rapporto esamina anche le modifiche apportate al dialogo sociale esistente e/o ai processi di contrattazione collettiva a livello nazionale. Sebbene non siano stati individuati cambiamenti sostanziali in termini di istituzioni del dialogo sociale e procedure standard, lo studio ha dimostrato che il dialogo sociale ha affrontato questioni che vanno oltre l’occupazione tradizionale e le condizioni di lavoro. Le parti sociali sono state sempre più coinvolte nelle questioni emergenti derivanti dal COVID-19, come il mantenimento dell’occupazione, compresi i regimi di lavoro ridotto, i licenziamenti e il mantenimento della liquidità e della solvibilità delle imprese.

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