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RISCHI

Il futuro del lavoro dopo la pandemia. Comprendere il presente per progettare il futuro

CORSO valido come aggiornamento perDDL / RSPP / ASPP / RLS 4 ore in presenza / online 5 ottobre 2021 / 9.30-13.30 € 100 soci Federlazio (+ iva) | € 120 non soci Federlazio (+ iva) Il 5 ottobre 2021 proponiamo un primo bilancio e una prima riflessione informata, per fare il punto della situazione …

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I lavoratori vogliono lo smart working, ma devono essere affrontati i lunghi orari di lavoro, l’isolamento e l’inadeguatezza delle attrezzature

Il COVID-19 ha prodotto un’impennata dello smart working, con un drammatico aumento del numero di dipendenti che lavorano da casa in molti paesi europei. Quello che per molti era iniziato come un trasloco obbligatorio, sembra essersi trasformato in una opzione favorevole.

Indicazioni in merito ai prodotti biocidi appartenenti a più di un tipo di prodotto

fonte: Ministero della Salute Spesso i prodotti biocidi ( con precisione i presidi medico chirurgici e i prodotti di libera vendita sottoposti alle norme transitorie ai sensi dell’articolo 89 del regolamento (UE) n. 528/2012) presentano un campo di applicazione che comprende più Product Type (PT) e la sostanza attiva in essi contenuta può essere stata …

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Covid-19, pubblicate le indicazioni strategiche per la prevenzione delle infezioni nelle scuole

In vista del nuovo anno scolastico, il documento elaborato dall’Inail insieme all’Istituto superiore di sanità, ai Ministeri della Salute e dell’Istruzione e alla Fondazione Bruno Kessler, in collaborazione con il Commissario straordinario per l’emergenza, contiene una serie di raccomandazioni – dal distanziamento di almeno un metro fra i banchi alla necessità di un frequente ricambio d’aria – per garantire il rientro nelle classi in sicurezza.

COVID-19: proroga al 31 ottobre 2021 dello smart working per i lavoratori fragili

Con il Messaggio n. 2842 del 6 agosto 2021, l’INPS ha fornito indicazioni sulla tutela per la quarantena dei lavoratori cosiddetti “fragili” e per la malattia da COVID-19, come prevista dall’art. 26 del D.L. 18/2020 (convertito con modificazioni in L. 27/2020).