AUTORITÀ E ENTI PUBBLICI

Una check List aziendale prodotta dalla USL9 di Treviso

Pubblichiamo una check list prodotta dalla USL 9 di Treviso nello spirito dell’intesa sulle linee guida in materia di controlli emanata dalla Conferenza Unificata il 24 gennaio 2013. Lo scopo è quello di garantire alle imprese la chiara individuazione e l’agevole reperimento delle informazioni sui principali obblighi e sui relativi adempimenti imposti.

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Indagine sui modelli partecipativi aziendali e territoriali per la salute e la sicurezza del posto di lavoro

È stato presentato dalla Dott.ssa Biasotti, tecnico della prevenzione che collabora cona Fondazione Di Vittorio, il progetto ID-01, Indagine sui modelli partecipativi aziendali e territoriali per la salute e la sicurezza del posto di lavoro: il ruolo dei rappresentanti del lavoratori per la sicurezza e le interazioni con gli attori della prevenzione, si pone come obiettivo

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Differenze di genere e valutazione dei rischi lavorativi

L’uomo e la donna hanno peculiari caratteristiche che possono determinare effetti biologicamente diversi anche a parità di esposizione, di queste differenze – a partire dalla valutazione dei rischi – non si può non tener conto nelle strategie e nelle misure di prevenzione aziendali.

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La designazione e l’individuazione dei componenti della Commissione Consultiva Permanente

Con il Decreto Ministeriale del 13 gennaio 2016 il Ministero del Lavoro ha dettato modalità e termini per l ai sensi dell’articolo 6, comma 5, del D.Lgs. 81/2008, come modificato dall’articolo 20 del D.Lgs. n. 151/2015. La Commissione consultiva era stata ricostruita con il Decreto del Ministro del Lavoro del 4 luglio 2014 durata di un

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I programmi dell’Inail per quest’anno

A Dicembre con l’approvazione del bilancio di previsione per il 2016 e del Piano della ricerca 2016-2018 l’Inail ha deciso di “ridisegnare il volto del proprio futuro”. Lo dichiara Francesco Rampi, presidente del Consiglio di indirizzo e vigilanza, il quale prosegue il percorso di realizzazione del “nuovo Inail” prende le mosse dal D.Lgs. 38/2000, dal Testo

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Abolizione registro infortuni e rilascio “Cruscotto infortuni”

Fonte: Inail L’Inail, al fine di offrire agli organi preposti all’attività di vigilanza uno strumento alternativo utile ad orientare l’azione ispettiva, ha realizzato un cruscotto nel quale è possibile consultare gli infortuni occorsi ai dipendenti prestatori d’opera e denunciati dal datore di lavoro all’Inail. > leggi la circolare Inail Il cruscotto infortuni, disponibile a partire dal

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EU OSHA | Guida e Slide della campagna “Ambienti di lavoro sani e sicuri ad ogni età”

Fonte: Eu-OSHA Pubblicato dall’Agenzia Europea per la salute e la sicurezza sul lavoro (EU-OSHA) il nuovo sito, la nuova guida operativa e le slide di presentazione della Campagna 2016-2017 sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, dal titolo Ambienti di lavoro sani e sicuri ad ogni età.

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