Rassegna Internazionale novembre 2025 -

Rassegna Internazionale - novembre 2025, n. 39

a cura di Gabriella Galli, con la collaborazione di Yann Maurelli

INRS – Sito dell’Inrs l’Istituto francese per la salute e sicurezza
HSE – Sito dell’Hse l’Istituto inglese per la salute e sicurezza
INSST – Sito dell’Insst, l’Istituto nazionale Spagnolo per la salute e sicurezza
Niosh – Sito dell’organismo nazionale statunitense per la salute e la sicurezza sul lavoro.
Suva – Sito dell’Ente assicurativo e di prevenzione svizzero
BAuA – Sito dell’ Istituto federale tedesco per la sicurezza e la salute sul lavoro
Etui – Sito dell’Istituto sindacale europeo di Bruxelles
Fioh – Sito dell’Istituto finlandese per la sicurezza e la salute sul lavoro
NGO Shipbreaking Platform –

Concorso video 2026: Salute e sicurezza sul lavoro

Dalla scuola al lavoro

L’Inrs organizza la 14a edizione del concorso video “Salute e sicurezza sul lavoro: dalla scuola al lavoro” rivolto ad apprendisti e studenti degli istituti professionali superiori.

Organizzato negli ultimi 14 anni con il patrocinio del Ministero dell’Istruzione Nazionale, dell’Istruzione Superiore e della Ricerca e del Ministero dell’Agricoltura e della Sovranità Alimentare, e in collaborazione con il CCMSA (Fondo Centrale per la Previdenza Sociale Agricola) dal 2018, questo concorso è rivolto ad apprendisti e studenti che si preparano a conseguire un diploma professionale. Il suo obiettivo è sensibilizzare i futuri lavoratori dipendenti sui rischi professionali a cui vanno incontro al loro primo ingresso nel mondo del lavoro e su come prevenirli.

Il concorso durerà fino al 2 aprile 2026, termine ultimo per l’invio dei video sulla piattaforma Dailymotion (inrs2026dailymotion.com). I team selezionati riceveranno premi di gruppo e individuali e saranno invitati a una cerimonia presso la sede centrale dell’Inrs a Parigi il 22 maggio 2026.

I partecipanti devono realizzare un video sul tema della salute e sicurezza sul lavoro (prevenzione degli infortuni sul lavoro e/o delle malattie professionali), illustrando specificamente misure preventive e soluzioni per ridurre o eliminare determinati rischi presenti nella loro pratica professionale.

Il video deve avere una durata compresa tra 1 minuto e 2 minuti e 15 secondi, inclusi i titoli di coda. Può essere a colori o in bianco e nero. Dovrà essere costituito da immagini e suoni originali creati dal team partecipante (non è consentito l’utilizzo di estratti, anche brevi, di film e brani musicali, pubblicità, foto, contenuti commerciali e/o contenuti disponibili su Internet senza autorizzazione).

I video saranno valutati da una giuria composta da rappresentanti dell’Inrs, dei Ministeri dell’Istruzione Nazionale, dell’Istruzione Superiore e della Ricerca, dell’Agricoltura e della Sovranità Alimentare, del CCMSA (Fondo Centrale Mutuo per la Previdenza Sociale Agricola) e delle Casse Regionali di Assicurazione Malattia – Rischi Professionali (Carsat/Cramif).

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L'Inrs lancia una campagna informativa per sensibilizzare i datori di lavoro e gli addetti alla prevenzione sui rischi associati ai macchinari

Inseparabili dall’ambiente di lavoro, le macchine possono esporre i dipendenti a numerosi rischi professionali. Per prevenire al meglio questi rischi professionali, a partire dal 4 marzo, l’Istituto Nazionale di Ricerca e Sicurezza per la Prevenzione degli Infortuni e delle Malattie sul Lavoro (INRS) lancia una campagna informativa nazionale, “Con le macchine, il rischio è sempre presente”, e offre ai datori di lavoro e agli specialisti della prevenzione risorse per agire (www.securite-machine.fr).

In Francia, i macchinari sono responsabili di quasi 55.000 incidenti all’anno (di cui circa venti mortali).

Sono coinvolti nel 10-15% degli infortuni sul lavoro, che comportano quattro o più giorni di interruzione del lavoro.

Il 60% di questi incidenti non si verifica durante la produzione, ma durante la manutenzione, la pulizia o la regolazione dei macchinari.

I settori più colpiti dai rischi legati ai macchinari includono metallurgia, lavorazione del legno, tessile, cartario, automobilistico, alimentare, edile e chimico.

Prevenire i rischi legati alle macchine: intervenire durante tutto il ciclo di vita

Durante tutto il ciclo di vita della macchina, fino allo smaltimento, allo smantellamento o al riciclaggio, esiste un’ampia gamma di rischi che richiedono una valutazione periodica.

Sebbene i lavoratori possano, naturalmente, essere esposti a rischi meccanici (urti, tagli, schiacciamenti, amputazioni di arti, ecc.), ce ne sono molti altri che non sono immediatamente evidenti. Tra questi, i rischi elettrici (elettrocuzione, scosse elettriche) e di incendio/esplosione, i rischi chimici (ustioni, vari tipi di avvelenamento, ecc.), tutti i rischi legati alle vibrazioni, al rumore e alle radiazioni emesse… Per non parlare delle attività che possono causare disturbi muscoloscheletrici

spiega Jean-Christophe Blaise, ingegnere e responsabile di laboratorio presso l’Inrs.

Gli incidenti possono avere diverse cause

Le cause più comuni includono dispositivi di protezione inadeguati per l’intervento, informazioni e/o formazione insufficienti degli operatori, interventi accidentali durante il funzionamento della macchina, procedure operative inappropriate e pericolose, mancanza di organizzazione o persino un utilizzo inadeguato della macchina

aggiunge Jean-Christophe Blaise.

Con questa campagna informativa, l’Inrs ribadisce l’importanza di prevenire i rischi legati alle macchine, offre strumenti per una migliore valutazione di tali rischi, sottolinea la necessità di una manutenzione regolare delle macchine e sottolinea l’importanza di informare e formare i dipendenti.

Per consentire alle parti interessate (datori di lavoro, professionisti della sicurezza, ecc.) di adottare misure preventive più efficaci, l’Inrs li incoraggia a visitare il sito web dedicato: www.securite-machine.fr.

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Introduzione al lavoro in quota in sicurezza

Lavorare in quota rimane una delle principali cause di decessi e infortuni gravi. Tra i casi più comuni rientrano le cadute da scale e attraverso superfici fragili. Per “lavoro in quota” si intende qualsiasi attività svolta in un luogo in cui, in assenza di precauzioni, una persona potrebbe cadere da un’altezza tale da causare lesioni personali (ad esempio, una caduta attraverso un tetto fragile).

I datori di lavoro possono adottare misure semplici e pratiche per ridurre il rischio di caduta dei propri dipendenti mentre lavorano in quota.

Cosa devi fare

È necessario assicurarsi che il lavoro sia adeguatamente pianificato, supervisionato ed eseguito da personale competente, dotato delle competenze, delle conoscenze e dell’esperienza necessarie. È necessario utilizzare il tipo di attrezzatura più adatto per lavorare in quota.

Adottate un approccio sensato quando valutate le precauzioni. Le attività a basso rischio e relativamente semplici richiederanno meno sforzi in termini di pianificazione e potrebbero esserci situazioni a basso rischio in cui il buon senso suggerisce di non adottare particolari precauzioni.

Valutazione e controllo dei rischi

Valutare innanzitutto i rischi, considerando: altezza del compito, durata e frequenza, condizione della superficie su cui si sta lavorando.

Prima di lavorare in quota, seguire questi semplici passaggi:

evitare di lavorare in quota laddove sia ragionevolmente possibile farlo
quando il lavoro in quota non può essere facilmente evitato, prevenire le cadute utilizzando un luogo di lavoro esistente che sia già sicuro o il tipo giusto di attrezzatura
quando il rischio non può essere eliminato, ridurre al minimo la distanza e le conseguenze di una caduta utilizzando il tipo giusto di attrezzatura.

Per ogni fase, prendere in considerazione misure che proteggano tutti coloro che sono a rischio (protezione collettiva) prima di misure che proteggano solo il singolo individuo (protezione personale).

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Proteggere i lavoratori dai veicoli in movimento nel posto di lavoro

Ogni anno, famiglie in tutta la Gran Bretagna affrontano la devastante perdita di una persona cara uccisa da un veicolo in retromarcia sul lavoro. Non si tratta solo di statistiche. Si tratta di familiari, amici e colleghi la cui vita è stata stroncata da incidenti del tutto evitabili.

La cruda realtà è che essere investiti da un veicolo in movimento è responsabile del 16% di tutti gli infortuni mortali sul lavoro, con una media di 21 vittime all’anno negli ultimi 5 anni, il che lo rende una delle principali cause di decessi sul lavoro in Gran Bretagna.

Osservando questi incidenti, notiamo che molti presentano lo stesso schema: veicoli che fanno retromarcia. Negli ultimi mesi la questione è diventata di grande attualità, con multe che hanno raggiunto i 2,5 milioni di sterline, mentre caso dopo caso si scoprono sempre le stesse carenze evitabili.

“Ciò che mi colpisce di più in questi casi non è la complessità delle violazioni, ma la loro semplicità”, afferma John Rowe, Vicedirettore per il Supporto Tecnico e il Coinvolgimento presso l’Health and Safety Executive (Hse). “Ripetutamente, assistiamo a decessi che avrebbero potuto essere evitati con misure di base che costano molto meno delle multe che vengono poi imposte”.

Le modalità sono chiare in diversi settori, tra cui agricoltura (27% dei decessi causati da veicoli), edilizia e trasporti e stoccaggio (17% ciascuno). Ma le soluzioni sono altrettanto chiare, se i datori di lavoro sono disposti a implementarle correttamente.

Perché accadono questi incidenti

Gli incidenti mortali dovuti agli spostamenti sul posto di lavoro seguono schemi prevedibili. I lavoratori vengono investiti da veicoli in retromarcia in cortili dove pedoni e veicoli condividono lo spazio. Gli automobilisti non riescono a vedere correttamente perché gli ausili per la retromarcia sono rotti o mancanti. I cantieri sono carenti di gestione del traffico. Non ci sono percorsi sicuri designati per i pedoni.

Questi incidenti si verificano quando la sicurezza viene considerata un optional. Le telecamere per la retromarcia rimangono rotte perché ripararle sembra costoso. I marciapiedi non vengono mai creati perché “abbiamo sempre fatto a meno di loro”. Oppure vengono creati ma il loro utilizzo non viene imposto, creando potenzialmente una situazione ancora più pericolosa in loco.

Prevenire i decessi causati dai veicoli significa rendere la sicurezza un elemento fondamentale del funzionamento dei siti. Questo deve avvenire prima che qualsiasi veicolo si muova. Richiede la comprensione dei rischi e l’impegno a gestirli adeguatamente.

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Rimanere al sicuro dopo la tempesta: messaggi di salute e sicurezza per datori di lavoro, lavoratori e volontari

Quando si verificano uragani e inondazioni, le conseguenze possono essere pericolose quanto la tempesta stessa. Dalle strutture instabili all’acqua contaminata, le aree danneggiate dalle inondazioni rappresentano gravi rischi per le squadre di intervento e le squadre di pulizia. Datori di lavoro, organizzazioni di volontariato e lavoratori, dai primi soccorritori agli operatori addetti al recupero, dovrebbero adottare misure di sicurezza adeguate e ricevere indicazioni mirate sulla sicurezza per rimanere protetti sul lavoro.

Nel maggio 2025, i Centers for Disease Control and Prevention (CDC) e il National Institute for Occupational Safety and Health (NIOSH) hanno pubblicato la terza edizione di “Hurricane and Flood Key Messages for Employers, Workers, and Volunteers” . Questa risorsa fornisce indicazioni ai partner della sanità pubblica sulla protezione di lavoratori, volontari e altri partner durante le fasi successive a un’alluvione o a un uragano.

Di seguito sono elencati alcuni dei pericoli comunemente associati alle conseguenze di inondazioni e uragani:

acqua di inondazione
avvelenamento da monossido di carbonio
Muffa
Malattie infettive

I messaggi chiave possono essere adattati a diversi formati di comunicazione, come siti web, comunicati stampa, spunti di discussione sui media, social media, schede informative e altro ancora, per trasmettere in modo efficace informazioni sui pericoli sul posto di lavoro e sulle strategie di mitigazione consigliate.

Ogni argomento del documento include una sezione con Linee guida per datori di lavoro e organizzazioni sindacali responsabili del mantenimento di un ambiente di lavoro sicuro, e un’altra sezione con informazioni specifiche per lavoratori e volontari. Datori di lavoro, organizzazioni di volontariato, funzionari della sanità pubblica, personale addetto alla gestione delle emergenze e altri soggetti possono utilizzare questo documento come risorsa per la pianificazione e la valutazione post-disastro, prima e dopo gli eventi alluvionali.

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Dalla strada alla sicurezza: il modello sindacale belga per i lavoratori dei trasporti in Europa

La presenza di sindacati attivi con rappresentanti specifici per la salute e la sicurezza è il fattore principale, quello che fa la differenza tra una prevenzione autentica e un’applicazione delle regole pro forma e di routine in azienda.

Questa opinione emerge da numerose ricerche e studi che hanno indagato sul nesso tra condizioni di lavoro e presenza dei sindacati in azienda, in particolare dopo l’emanazione e il recepimento della Direttiva Quadro (Cee 89/391) in materia di salute e sicurezza sul lavoro, considerando le disposizioni in essa contenute relative ai diritti di rappresentanza specifica.

È interessante quindi conoscere un po’ meglio come si caratterizza oggi la presenza e l’attività del sindacato nell’Unione europea. Abbiamo preso in considerazione un esempio positivo dove l’azione sindacale è stata riprogettata tenendo conto delle difficoltà attuali di reclutamento e quindi di rapporto diretto sindacati lavoratori, con attenzione a specifici settori di appartenenza e dimensione delle imprese.

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per approfondire

La digitalizzazione sta prendendo piede nei settori più tradizionali

Il 79% delle persone che lavorano in agricoltura nell’UE utilizza tecnologie specifiche per le colture e l’83% per l’allevamento.

L’Istituto Nazionale per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro ha tenuto un convegno tecnico “In prima linea nella SSL: la trasformazione digitale come alleato”. L’evento ha riunito professionisti, aziende e rappresentanti istituzionali per discutere delle sfide e delle opportunità che la digitalizzazione presenta per migliorare la sicurezza e la salute sul lavoro, in concomitanza con la Settimana Europea per la Sicurezza e la Salute sul Lavoro.

L’evento fa parte della campagna “Lavori sicuri e sani nell’era digitale”, promossa dall’Agenzia europea per la sicurezza e la salute sul lavoro, e ha ospitato diverse presentazioni che confermano i progressi della digitalizzazione nelle piccole e medie imprese e in settori tradizionalmente analogici come l’agricoltura e l’allevamento.

In quest’ultimo ambito, il rapporto “Lo stato della digitalizzazione nell’agricoltura dell’UE: risultati delle indagini agricole” rivela che è iniziato un percorso di trasformazione digitale, che offre opportunità non solo per ridurre i costi, aumentare la produttività e anticipare i problemi, ma anche per migliorare la salute e la sicurezza sul lavoro nel settore. Attualmente, il 93% delle persone che lavorano in agricoltura nell’UE utilizza almeno uno strumento informatico o software, il 79% utilizza almeno una tecnologia specifica per una coltura e l’83% utilizza almeno una tecnologia specifica per l’allevamento.

Le aziende agricole spagnole si distinguono come il secondo maggior investitore nella digitalizzazione e nell’applicazione di fertilizzanti e pesticidi nell’Ue. Il 32% ha investito in questo settore, rispetto al 20% di tutti gli Stati membri dell’Ue, secondo la Commissione europea e la Banca europea per gli investimenti (“Trasformazione digitale nell’agricoltura spagnola”, Osservatorio sulla digitalizzazione nel settore agroalimentare spagnolo).

Nel frattempo, i risultati del “Progetto sullo stato attuale della robotica collaborativa nelle Pmi”, elaborato dall’Insst e presentato durante la conferenza, mostrano una rapida adozione di questi strumenti. Il 40% delle organizzazioni intervistate ha dichiarato di aver integrato la robotica collaborativa per migliorare la sicurezza e l’ergonomia delle proprie postazioni di lavoro. Tuttavia, affinché questa tecnologia contribuisca alla riduzione dei rischi, è necessario considerare una serie di misure preventive in fase di progettazione per garantirne non solo l’efficienza, ma anche la sicurezza. Lo studio indica che l’80% delle Pmi ha richiesto l’assistenza di professionisti esterni per implementare robot collaborativi e il 33,87% non conosce il ruolo dell'”integratore”, la persona responsabile dell’assemblaggio dell’unità robotica collaborativa, della preparazione della sua applicazione e della sua installazione. Questo ruolo è fondamentale per determinare i rischi associati all’uso del robot e stabilire misure preventive appropriate.

Durante l’inaugurazione, la direttrice dell’Insst, Aitana Garí, ha sottolineato che “la Spagna sta compiendo progressi costanti nella sua trasformazione digitale e consolidando la sua posizione tra i paesi europei in termini di innovazione, connettività e tecnologie emergenti”. Ha inoltre osservato che “quasi tre Pmi su quattro hanno un livello base di alfabetizzazione digitale e un numero crescente si sta orientando verso livelli più sofisticati”. A questo proposito, ha sottolineato la necessità di “sforzarsi di adattare e formare i lavoratori alle nuove tecnologie digitali avanzate per garantirne l’occupabilità e la sicurezza”.

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